Als AOL-Heads für einen Börsengang, überlässt es 2500 Mitarbeiter Hinter

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AOL CEO Tim Armstrong heute Morgen informiert, dass Mitarbeiter des Unternehmens werden auf der Suche nach 2.500 Menschen auf freiwilliger Basis in ihren Rücktritt, die Hand, die etwa ein Drittel der Lohnsumme des Unternehmens darstellen würde.

Die Nachricht kommt nur eine Woche, nachdem AOL, das der Vorbereitung auf Spin-off-Time Warner und die Öffentlichkeit gehen wird, sagte, es wäre Feuer mindestens 1.000 Mitarbeitern und rund 200 Millionen Dollar Reinigung Haus vor dem geplanten Börsengang.

Die freiwilligen Entlassung Programms ist es, am 4. Dezember und am Ende nach dem Spin-off-Tag beginnen (

Update: Geschäftskunden Insider hat die Einzelheiten der Entlassung Paket.

Bei AOL auf seinen eigenen Willen wieder, es wird sich lohnen ungefähr $ 3,15 Milliarden.

Bemerkenswert: Armstrong sagt, er habe persönlich entschieden, seine 2009-Bonus zu verzichten (die garantiert wurde zwischen $ 1,5 Millionen und $ 4 Millionen). Dies im Gegensatz zu der Entscheidung zu lassen, 2.500 Menschen zu gehen, ist nicht auf dem Markt vor dem Börsengang gefallen, sondern eher eine Geste des guten Willens, um die derzeitigen Mitarbeiter.

Von der SEC-Einreichung: